З чого починається служба у спецпідрозділі Служби безпеки України, які зарплати й соціальні гарантії там пропонують. І чи обов’язково бути штурмовиком.
Спецпризначенці Служби безпеки виконують топові операції на полі бою та в глибокому тилу ворога, каже голова СБУ Василь Малюк: “Ви бачили, окрім “Павутини”, скільки всього ми зробили. За цим стоять конкретні прізвища і конкретні обличчя”.
Однак такі спецоперації – не для початківців, і підрив Кримського мосту – це не те, з чого починається служба, пояснюють у спецпідрозділі СБУ “Альфа” (ЦСО “А”). Спочатку кандидат проходить складний відбір, навчання й адаптацію.
“До участі в гучних спецопераціях СБУ, які змінюють хід війни, новачків не допустять, – каже спецпризначенець СБУ. – Операції, подібні “Павутині”, виконують виключно підготовлені фахівці. Від цього залежить і успіх місії, й життя людей”.
Як потрапити на службу в СБУ та які відбори потрібно пройти – пояснюємо детально.
Як потрапити до ЦСО “А”: покроковий гід
Заповнити анкету
Для цивільних шлях до СБУ розпочинається із заповнення анкети кандидата, посилання на яку можна знайти на всіх офіційних ресурсах спецслужби.
В анкеті необхідно зазначити особисті дані та бажану спеціалізацію, інформацію про військовий досвід, повідомити про наявність (чи відсутність) родичів на тимчасово окупованих територіях чи в країні-агресорі. Також – надати дані про стан психічного здоров’я, наявність наркотичної залежності чи судимостей.
Долучитися до ЦСО “А” Служби безпеки можна як по мобілізації, так і підписавши контракт. Чинним військовослужбовцям, за наявності відповідних дозволів, можна перевестися з інших підрозділів Сил безпеки і оборони України.
Але наразі є обмеження щодо переведень для чинних військовослужбовців Збройних Сил України, Державної прикордонної служби України та Головного управління розвідки, – каже представник спецслужби.
Далі представники спецслужби зв’яжуться із кандидатом.
Пройти співбесіду і перевірку
Наступний етап – співбесіда. Для початку кандидата запрошують на зустріч до рекрутингового центру, щоб обговорити мотивацію, досвід і навички.
Якщо її результати влаштовують обидві сторони, розпочинається процедура вивчення кандидата. Цей етап може тривати кілька місяців. Паралельно кандидату необхідно пройти медичну комісію в медзакладі СБУ й професійно-психологічний відбір.
Служба в ЦСО “А” СБУ можлива як на адміністративних посадах, так і на оперативно-бойових. Саме від того, яка посада цікавить кандидата, залежать вимоги до фізичних нормативів, які він має скласти. Для бойових посад потрібно здавати кілька дисциплін: біг, підтягування, присідання, відтискання, прес і спаринги.
Під час розгляду кандидата на конкретну посаду, навіть в небойовий підрозділ, з’ясовується наявність відповідних умінь та якостей.
Для тих, хто обирає бойові посади, головна відмінність – це триваліша підготовка.
Після первинних етапів кандидати отримують статус рекрута та перебувають у постійному контакті з рекрутинговим центром і безпосередніми кураторами, кажуть у спецслужбі. Це – помічна функція, якщо до людини з’являються запитання у ТЦК.
“Водночас, як військовозобов’язані, вони мають перебувати на обліку у своїх ТЦК, – додає представник СБУ. – У разі потреби куратори підтверджують центрам комплектації, що кандидат розглядається для зарахування саме до ЦСО “А” СБУ, щоб забезпечити йому проходження усіх потрібних процедур”.
Хто точно не потрапить до СБУ
Відбір точно не пройдуть кандидати, які мають серйозні проблеми зі здоров’ям, зокрема психічні. До підрозділу не приймають людей з наркотичною або алкогольною залежністю. Якщо на першому етапі відбору кандидат спробує замовчати ці факти, вони обов’язково з’ясуються під час проходження ВЛК.
Також не розглядають кандидатів з кримінальним минулим і тих, хто має родичів у Росії та Білорусі чи на тимчасово окупованих територіях.
Оформити документи
Після того як кандидат успішно проходить усі перевірки та відбори, починається процедура оформлення. Далі – період тренування й профільної підготовки.
Для служби в елітному спецпідрозділі потрібно мати хороше фізичне здоров’я і базову спортивну підготовку. Однак важливим є також напрям, який обирає кандидат. Якщо це адміністративна посада – вимоги до фізичної форми простіші.
Проте якщо рекрут завчасно “підтягне” свою підготовку – це точно буде великим плюсом під час відбору та покаже інструкторам його мотивацію.
Долучитись до підрозділу СБУ
Після зарахування до ЦСО “А” СБУ новобранець проходить базовий навчальний курс, спецпідготовку, злагодження. Лише потім він долучається до планування бойових завдань власне з командиром і бійцями, які вже мають великий бойовий досвід.
Базовий навчальний курс для нових співробітників триває місяць. Потім – ще спеціальна підготовка. Вона залежить від обраної спеціалізації та може тривати до пів року. Для деяких спеціальностей також передбачене стажування за кордоном.
Вакансії в СБУ: кого шукають для спецслужби
Наразі набір здійснюється за такими напрямками та спеціалізаціями:
- безпосередня участь у бойових діях – штурмовики, марксмени, оператори ударних або розвідувальних БпЛА, снайпери, кінологи, інженери;
- ІТ і телекомунікації – спеціалісти РЕБ/РЕР, програмісти, зв’язківці, радіотехніки;
- інженерний напрям – механіки, інженери з випробування авіаційних систем, електрики, зброярі, сапери, хіміки;
- медична – хірурги, фельдшери;
- логістика й забезпечення – водії;
- аналітична – OSINT-спеціалісти, аналітики.
На аналітичні позиції зазвичай шукають людей із релевантним досвідом: OSINT, військова аналітика, кібербезпека, робота з базами даних, уточнюють у спецслужбі.
Лише ” багато читати” чи “багато часу проводити у соцмережах” буде недостатньо, – каже представник ЦСО “А”. – Водночас, якщо кандидат має базу знань, готовий навчатися та розвивати спеціалізовані навички, переймати досвід побратимів – у нього є шанс долучитися до підрозділу.
Найактуальнішими для СБУ є посади операторів БпЛА, а також бойових та інженерних напрямів. Також у топі – вакансії з логістичного й медзабезпечення.
Натомість кандидатів зазвичай найбільше цікавлять вакансії операторів ударних і розвідувальних БпЛА, штурмовиків, ІТ, логістичні й інженерні спеціальності
Зарплати у Службі безпеки України
Заробітна плата нового співробітника стартує від 40 000 грн. Надалі на її розмір впливатимуть багато критеріїв, починаючи з обраної посади. Під час виконання бойових завдань до заробітної плати додаються бойові виплати в розмірі 100 000 грн за місяць. Також є система преміювання за окремі досягнення.
Крім того, спецпризначенці запевняють, що у підрозділі цінують своїх людей і постійно інвестують у їхній розвиток, навички та знання. “Під час планування і реалізації спецоперацій ми завжди максимально фокусуємося на тому, щоб зберегти життя кожного воїна, – каже представник СБУ. – Якісні навчання та підготовка є основою ефективності нашої роботи. У новобранців буде можливість помилятися та відточувати свої навички на етапі навчання, а не в бойових умовах”.
“Ми на 100% забезпечуємо співробітників усім необхідним для роботи. Підрозділ одним з перших отримує топові світові технології та розробки”, – додають у ЦСО “А”.
Спецпризначенці наголошують, що у підрозділі гарантують час на відновлення і відпочинок після складних випробувань та бойових задач. “Наші командири формують зрозумілий кожному бійцю графік ротацій, – додає представник підрозділу. – Додатково надається до 10 днів відпустки за сімейними обставинами”.
За матеріалами liga.net
